implex1023– Author –

7.1 支援 7.1.1 一般 組織は,食品安全マネジメントシステムの確立,実施,維持:更新及び継 続的改善に必要な資源を決定し1提供しなければならない。 組織は,次の事項を考慮しなければならない。 a)既存の内部資源の実現能力及び全ての制約,及び b)外部資源か...

Step.2満たされなさと焦燥感……「他人のモノサシ」というゴミを捨てる 「お前は同期の中でいちばん仕事ができない」と上司に言われた。心が折れた。 どうしたら立ち直れるだろう?そこそこの有名企業で働いて、食うに困らない金はあるのに、何か物足りない。...

  Step.3変わりたいけど変われない……「これまでの自分」というゴミを捨てる 自分は人見知りで積極性が足りない（と子どもの頃から言われてきた）。もっと明るく楽しい人間になれたらな……。やる気も責任感も能力もない使えない部下がいる。 どうすれば...

Step.4自分に自信が持てない……「マイナスの自己イメージ」というゴミを捨てる 今月も部署の中で自分の実績が最低だった。もうい上がれないかもしれない……。思い切って会社を辞めたはいいが、この大不況の就職氷河期。資格も専門性もないし、この先、大丈夫...

Step.5「なりたい自分」になるためにまずは「我慢」というゴミを捨てる 今の仕事と職場が自分に合ってないのだが、かといってやりたい仕事も特にない……。 毎日「行きたくない」と思いながら会社に行き、「やりたくない」と思いながら仕事をする。オレの人...

Step.6やりたいことが分からない……「自分中心」というゴミを捨てる 会社を辞めて起業したいのだが、妻が理解してくれない。その話をするたびに猛反対されてケンカになる。小さな子どももいるし、説得するのは無理かな……。 オレのやりたいことって、なんな...

顧客からのクレーム処理で心が折れそう。クレームの電話を受けるとびっしょり冷や汗が……。クレーム客のところに謝罪に行くのが怖くてしょうがない。会社を辞めたい。でも、辞めて食っていける気がしない。 しょせん自分は、会社にしがみついて生きていくし...

考えていると頭がゴチャゴチャしてきて、考えるのが嫌になる。自分は頭が悪いらしい……。天才と呼ばれる人たちの頭の中を知りたい。 人が思いつかないようなアイデアを出せるようになりたい。ひらめきは、論理を超えたところに生まれます。 天才はAからDへ...

１タスクを集める とりあえず書き出す まずは気になることを一通り書き出して、頭の中をクリアにしよう！これだけでだいぶスッキリする。 大きめの紙や、パソコンのメモ帳を使って箇条書きでいいので、書き出してみよう。数日かかってもいいから、とにかく...

6,1 リスク及び機会への取り組み 6.1.1(リスク及び機会の決定) 食品安全マネジメントシステムの計画を策定するとき,組織は,4,1に規 定する課題,及び4.2並びに4.3に規定する要求事項を考慮し,次の事項の ために取り組む必要のあるリスク及び機会を決定しな...